3 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Как девушке найти высокооплачиваемую работу

Содержание

Работа

Напомню, сайт создан и посвящён прекрасной половине человечества. Соответственно, мы подымаем все актуальные женские темы. Одной из таковых, является финансовое благосостояние каждой из нас. Пожалуй материальное положение, категорически важное условие счастливого женского бытия. По этому, данная категория содержит все способы как можно заработать деньги. Все кому нужна высокооплачиваемая работа для девушек, найду много полезного. Данный блог содержит два типа информации:

  1. Теоретическую (истории, отзывы и советы реальных девочек).
  2. Практическую (где найти проверенные вакансии).

Первая часть не менее важная чем вторая. Сейчас объясню почему. От тебя требуется две минуты терпения. Чтобы внимательно прочитать изложенное здесь. Обещаю, подобного тебе ранее не приходилось встречать. В особенности касается девушек ищущих трудоустройство впервые.

Чем мы отличаемся от остальных

Для посетительниц которые видят этот чудо блог первый раз, рекомендую не пропускать сей абзац. Коротко объясню чем он отличается от остальных. То что есть у нас, больше нет не у кого.

Первая: данный ресурс только часть нашего сообщества. Еще есть самые известные и живые telegram группы по теме.

Вторая: в одних чатах в режиме реального времени публикуют вакансии для девушек. Где можно выбрать наиболее подходящее предложение. Написать автору и моментально получить ответ. К ним вернёмся ниже.

Третья: остальные сообщества некоммерческого характера. К примеру, болталка для девочек. В которой можно общаться на любые темы, узнавать новости и разные сплетни. Кроме этого, можно не стесняясь задавать вопросы любого характера. По мере своих знаний поможем с решением проблемы. Шансов много, ибо по состоянию на январь 2020 года нас 5000+ подписчиц.

Четвертая: Мы не являемся агентством или менеджером по трудоустройству. А так же, не лоббируем за деньги интересы никого из них. Каждый желающий может добавить рекламу на любом нашем ресурсе согласно правилам. Таким образом, у нас можно увидеть всевозможные объявления разных работодателей с любого города России или Украины.

99% здешних записей основаны на реальных историях из жизни наших участниц сообщества. Самое важное отличие и преимущество сайта в 100% проверенной информации. Практически каждая заметка, не просто история на словах. А подкреплена неопровержимыми доказательствами своей достоверности.

  • Вся высокооплачиваемая работа для девушек без опыта

    На сайте не ведётся агитация не за один из вариантов как заработать деньги. Постепенно мы добавляем полезные статьи по каждой сфере деятельности. Чтобы Вы могли узнать максимум объективной информации мы описываем про все профессии для девушек которые существуют. Для удобства эта категория имеет подраздела.

    Нажав на любую из списка, перейдёшь в неё. В свою очередь там содержится соответствующая информация.

    Самым главным принципом этого ресурса является абсолютная достоверность контента. Во-первых: всё что здесь прочитаешь это не плод моего воображения. Часть записей написаны мной из собственного опыта. Одна из наших групп — болталка для девочек. В которой мы общаемся 27/7 без выходных. По ссылке можно узнать подробнее о ней и зайти убедится что мы реальные и настоящие. Не важно кто автор какой-либо заметки. Каждая подтверждена неопровержимыми фактами подтверждающими подлинность рассказа. Как минимум это скриншоты переписки, ещё довольно часто встречаются аудио и видео снятые девочками на телефон. Учитывая глобальные fake отзывы в интернете, которые давно стали частью рекламы агентов, знания нашего бесценны. Кому интересно, прочитай целую диссертацию про хорошие отзывы и почему им нельзя верить. По моему убеждению, учитывая советы других, только усложнит шансы найти хорошие вакансии для девушки.

    Упрощенный способ поиска с кем сотрудничать

    Часто когда девушка ищет работу и выбирает упрощенный метод трудоустройства Понимаю что многие подумают, зачем оно мне надо тратить время на разное чтиво. Дайте мне лучше объявление в котором обещают заработок девушкам от 4000$ и есть номер телефона. На который позвоню, скажу «алё» и трудоустройство мне обеспечено. Согласна. Так проще всего, и большинство именно так поступают. Отыскать объявления в которых требуются девушки на высокооплачиваемую работу проще простого.

    Но проблема в том что большинство из них это потенциальные проблемы. И вместо денег можно заработать кучу неприятностей. К чему обычно приводит когда девушки ищут работу и торопятся? В большинстве случаев этих работодатели знает наш чёрный список, потому что являются его резидентами. 100% проверенные вакансии девушкам от надёжных работодателей Даже если ты лень вдумчиво читать и неохота напрягаться, у нас есть замечательное предложение!

    Сайты и группы в которых можно найти вакансии девушкам

    Как и обещала, кроме теории пишу практическую составляющую. В рубрике корзина, перечислен список сайтов и групп.

    6 советов от эксперта, где и как найти хорошую работу

    «Около 80% людей не могут найти способ, как превратить любимое дело в работу, получая при этом достойный заработок. Одни готовы трудиться в поте лица на ненавистной должности, ведь зарплата для них имеет наибольшее значение, другие же жертвуют заработком в пользу удовольствия от самого процесса.

    Неужели нельзя совместить? Конечно, можно. Ведь остались те 20%, которые уже сделали это». Вы можете пополнить ряды этих «везунчиков». Как? Для этого необходимо изучить простые приемы создания лучшего резюме и поиска той работы, которая подходит именно вам.

    1. Работные сайты

    4 шага при поиске работы через интернет

    1. Резюме

    Важно уметь грамотно составить CV. В противном случае его могут просто отфильтровать, добавить в базу или забыть о нем.

    У вас есть 8 секунд, чтобы привлечь к себе внимание как к квалифицированному специалисту. Подробно опишите компетенции, которыми вы обладаете. Рассказывая про свою трудовую деятельность, используете цифры и бренды. Уделите особое внимание разделу «дополнительная информация». Ведь с помощью рассказа о своем хобби можно как подтвердить информацию о том, что вы командный игрок, так и с лёгкостью ее опровергнуть.

    Не стоит забывать и о том, что резюме нужно регулярно обновлять. Потому как бездействие не приведет ни одного работодателя в восторг.

    2. Выбор ресурса и размещение резюме

    В вашем распоряжении 2 направления: работные сайты (первично) и социальные сети (вторично). Сайты в интернете имеют ряд преимуществ:

    • отсутствие материальных затрат;
    • «интуитивные» подсказки, которые введут в ваше поле зрения именно то, что вам нужно;
    • размещение отнимает минимум времени и нервов.
    Читать еще:  Что можно майнить

    Не прибегайте к пассивной технике поиска работы, как это делают многие соискатели:

    • размещают резюме;
    • откликаются на интересующие вакансии;
    • ожидают звонка потенциального работодателя.

    Делайте первые шаги самостоятельно.

    3. Оптимизация

    Нужно добиться заметного увеличения количества просмотров:

    • Заходите в свой аккаунт на сайте, где вы разместили резюме, по крайней мере 2 раза в сутки (скажем, в 10:00 и в 17:00).
    • Жмите «Редактировать» и «Сохранить».

    На работных сайтах резюме обновляются по дате редактирования. Когда работодатель вводит в поиск ключевое слово (да, не забудьте указывать их в зависимости от выбранной сферы деятельности, будь то маркетинг, продажи или педагогика), ваше резюме будет в числе первых.

    4. Отклики на вакансию

    В режиме «закрытое резюме» ваши контакты доступны только зарегистрированным на этом работном сайте компаниям. И шанс обратить на себя внимание работодателя возникает лишь при условии, что вы лично дадите о себе знать.

    21 век на дворе. Найдите в интернете сайт понравившейся компании. Позвоните напрямую менеджеру по подбору, руководителю отдела, в котором вы планируете работать, и расскажите о себе, договоритесь о собеседовании. О том, как это сделать дальше.

    2. Тайный поиск работы, или резюме-клон

    Как обезопасить себя от неприятных разговоров с начальством, если с прежнего места работы вы еще не уволились, но уже находитесь в поисках нового?

    Существует 4 вида резюме

    1. Классическое

    В полной мере соответствующее действительности.

    2. Полускрытое

    Можно указать только имя и отчество, а графу «фамилия» не заполнять. Просто вместо Алексеев Андрей Андреевич у вас будет Андрей Андреевич или Андреевич Андрей. Работодатель поймет, что вы не желаете, чтобы нынешнее руководство узнало о ваших намерениях.

    3. Без названия компании

    Кратко опишите, чем занимается компания, в которой вы работаете, приведите цифры, демонстрирующие масштабы деятельности (главное, чтобы информация была правдивой). Например, «одно из крупнейших производственных предприятий штатом в 20 тысяч человек, 30 из которых в моем непосредственном подчинении».

    4. Резюме-клон

    Можно создать несуществующего человека с данными, похожими на ваши. Например, ваше имя будет — не Алексеев Андрей Андреевич, а Карелин Андрей Андреевич. Должность — не начальник департамента, а начальник отдела, и работаете вы не в Google, а в Яндекс.

    «Насколько это этично?» — спросите Вы. Ответ прост: настолько же, насколько этично размещать вакансии-клоны для мониторинга. Так что в обратную сторону это тоже работает.

    Итак, алгоритм действий:

    • создание резюме несуществующего человека;
    • размещение его в открытом доступе и регулярное обновление;
    • после того, как резюме будет замечено, корректировка под конкретные требования.

    Например, вам на электронный адрес приходит письмо:

    «Добрый день, Андрей Андреевич. Ваше резюме показалось нам очень интересным, не хотите ли рассмотреть наше предложение?»

    «К сожалению, на данный момент я не рассматриваю эту вакансию, но могу порекомендовать вам моего коллегу с похожим послужным списком»

    Ответ будет, скорее всего, положительным. Таким образом, вы из разряда «с работного сайта» (которые, к слову, многими работодателями считаются «второсортными») перерастаете в рекомендованного соискателя. Повышая тем самым свой авторитет в глазах потенциального работодателя.

    3. Прямой выход на вакансию

    Чтобы понять, может ли та или иная компания оказаться для вас интересной, нужно узнать о ней как можно больше. В таком деле помогает способ «HR-разведки».

    Существует 3 достоверных источника информации, с которыми можно работать

    1. Бывшие работники

    Такой метод применяют хедхантеры. В социальных и профессиональных сетях они с легкостью находят работника, который ране работал в нужной организации. Обычно последние с легкостью идут на контакт и рассказывают необходимую информацию об условиях, о руководителях и сотрудниках, которые занимаются подбором персонала.

    2. Нынешние работники

    Опять же средство поиска — социальные сети. Но здесь все гораздо сложнее, нужно использовать смекалку. Те же хедхантеры в подобных ситуациях придумывают легенды. Вот пример одной из них:

    – Добрый день, Евгений! Меня зовут Андрей. Я звоню по достаточно неординарному поводу. Вам удобно говорить?

    Я работаю в похожей сфере. На Facebook, поэтому мне не составило труда узнать ваше имя. Хочу попросить у вас совета. Дело в том, что меня рассматривают на одну из должностей, но в другом департаменте (обязательно нужно упомянуть о департаменте, иначе разговор может не состояться). У меня к вам просьба: не могли бы вы кратко рассказать, какова ситуация в компании? Вероятно, вам сейчас не очень удобно говорить? Давайте созвонимся по мобильному. Запишите мой номер: 8 916 . Если не возражаете, я запишу ваш…

    Скорее всего, собеседник пойдет на контакт. Благодаря вашей открытости он предположит, что вы также можете стать ему полезны (похожие сферы, наверняка вы обладаете какими-нибудь знаниями). К звонку стоит подготовиться, подумать, что конкретно вы можете поведать, а о чем нужно умолчать.

    3. Сайты с отзывами

    Просто набираете в поисковике название интересующей компании и «отзывы». Есть сайты, которые специализируются на сборе сплетен и открытой публикации фактов. Помните, что негативными эмоциями делятся очень охотно и часто приукрашивают. Поэтому нужно уметь фильтровать информацию.

    Итак, вы выяснили, какие компании близки вам по духу. Следующий этап:

    • Составьте список интересующих компаний на любом удобном носителе.
    • Введите в поисковике название компании и должность, которую вы рассматриваете. Например, «Nike директор» (495). В скобках должен быть указан код города, который вам необходим.
    • Если кроме номера телефона ничего узнать не удалось, звоните в приемную и общайтесь с секретарем. Узнавайте о наличии такой должности, с кем можно переговорить и кто принимает решение, используя легенды. Пример одной из таких легенд — в следующем пункте.

    4. Самотрудоустройство или job hunting

    Данный метод является эффективным и одновременно сложным, требующим смелости и немного хитрости.

    Итак, чтобы ваше резюме не затерялось, а было рассмотрено, нужно проявить смекалку. Узнать контакты человека, который занимается подбором на нужную вам должность и ФИО руководителя отдела, в который вы хотите устроиться. Конечно, переговорить с ними.

    Предположим, вам нужно выведать у секретаря имя директора по персоналу и генерального директора.

    Легенда «Письмо»

    – Здравствуйте, компания «Глобус», могу я вам чем-то помочь?

    – Добрый день, не подскажете ваш почтовый адрес?

    – Город Иркутск, Гагарина, 28.

    – Могу я узнать имя и отчество директора по персоналу?

    – Лебедев Юрий Андреевич.

    – А есть ли у него в подчинении девушка, которая занимается подбором персонала? Как ее зовут?

    Важна интонация и темп вашего произношения. Нужно чтобы собеседник на противоположном конце провода почувствовал некое давление. Не давайте ему времени на размышления. Секретарь должен подумать о том, что ему звонит руководитель фирмы-партнёра, их клиент. А никак не соискатель, который хочет устроиться на работу.

    Говорите так, будто вас в чем-то ущемили или обидели, это настроит секретаря психологически на нужный вам лад. В конце предложения обязательно задавайте вопрос, чтобы у говорящего с Вами, не было возможности спросить что-нибудь.

    Читать еще:  Для чего организму витамин С

    Три самых действенных способа выхода на работодателей посредством социальных сетей:

    • собственно поиск
    • письмо
    • повторное письмо

    Собственно поиск

    Вам нужно найти менеджеров, отвечающих за подбор персонала, в потенциальных для вас компаниях. Порядок действий таков:

    1. Открыть people.yandex.ru (этот ресурс помогает совершать поиск сразу в нескольких соц. сетях)
    2. В случае, если название компании уже известно, лучше искать конкретно по каждой платформе. Ведь Яндекс не покажет как минимум 25% аккаунтов.

    Итак, благодаря поиску вам удалось найти человека, подходящего по должности и всем остальным параметрам. Теперь переходите к следующей стадии.

    Письмо

    Вот пример наиболее оптимального текста письма:

    Анастасия, доброго времени суток! Меня зовут Алексеев Андрей, я обратил внимание на ваш профиль. Насколько я понимаю, вы занимаете должность менеджера по персоналу в компании ОАО (название)

    Хотелось бы узнать, актуальна вакансия менеджера по продажам? Если да, то в какое время вам было бы удобно провести разговор или устроить личную встречу, чтобы обсудить должность более детально?

    менеджер по продажам ОАО (название)

    1. Важно представиться полностью, т.е. назвать имя и компанию. Это несомненно повысит ваш статус в глазах адресата.
    2. Верным решением будет ответить заранее на вопросы, которые могут возникнуть при прочтении. А именно, знакомы ли вы и как вам удалось найти этого сотрудника.
    3. Человек должен понимать, что вы свое письмо адресуете ему не как частному лицу, а как представителю компании. То есть разговор предполагается деловой.
    4. Адресат может счесть вас слишком прямолинейным и наивным, прочитав о вашем предположении об открытых вакансиях. Но, рискнув высказать его, можно попасть «в яблочко».

    В случае, если вам не ответили, имеет смысл написать повторное письмо. В нем следует попросить о разговоре уже в более настойчивой форме, но при этом вежливой и деликатной.

    5. Кадровые агентства и хедхантеры

    Кадровые агентства, беря вас под свое крыло, увеличивают ваши шансы трудоустроиться на 30-40%. Иногда попасть в определенную компанию можно только с их помощью. Потому что другие способы подбора персонала практически не используются.

    Кадровые агентства, как известно, зачастую сотрудничают с крупными корпорациями. Если они находят нужного сотрудника, то получают доход примерно 20-25% от его зарплаты. Следовательно, основная задача убедить рекрутера, что ваши профессиональные качества соответствуют требованиям к должности. вы должны быть гарантией того, что консультант сможет на вас заработать.

    6. «Ищейки» и рекомендатели

    А вы знали, что 1/3 вакантных мест занимают соискатели, которых порекомендовали? Это правда.

    На самом деле, круг так называемых «ищеек» может быть гораздо шире, чем вы предполагали. Стоит только внимательнее присмотреться: сослуживцы, друзья друзей, родственники родственников. Пользоваться связями не так просто, как может показаться на первый взгляд.

    Есть 7 правил работы с рекомендателями, которых стоит придерживаться.

    1. Переборите свой страх перед разговором с малознакомыми. Да, психологически это очень непросто, но для человека с активной жизненной позицией и большим желанием устроиться на престижную должность, это необходимо.
    2. Составьте полный список людей, которые, пусть даже теоретически, могли бы вам помочь.
    3. Ваш шанс на успех увеличивается при проведении личных встреч, не ленитесь их устраивать.
    4. Резюме лучше всего передать из рук в руки или отправить по электронной почте. Оно может быть несколько компактнее стандартного.
    5. Будьте терпеливы. Никто не бросится помогать вам сиюминутно, нужно уметь ждать.
    6. Постарайтесь как можно больше узнать о компании, в которую вас собираются порекомендовать. Расспросите об особенностях отношений в коллективе, заработной плате и т.д.
    7. Не забывайте о новых знакомствах. При удобном случае без лишней скромности можно продемонстрировать свои таланты и способности, главное — не переборщить.

    Следуя советам, изложенным выше, вы в значительной степени повышаете свой шанс войти в число тех 20% людей, которые довольны своей работой и материальным достатком. Благодаря вашему желанию и упорству у вас обязательно все получится. Успехов!

    Топ-8 самых высокооплачиваемых профессий для девушек и женщин в России

    Девушкам всегда было труднее устроиться на успешные должности высокооплачиваемых профессий, им предлагали меньшую зарплату, чем их коллегам мужчинам. В рейтинге подобраны восемь вариантов, благодаря которым девушки не будут сильно перенапрягаться на работе и получат приличную зарплату выше среднего.

    Самые высокооплачиваемые профессии для женщин в России

    Рассмотрим преимущества и недостатки быть топ-менеджером, юристом, логистом, медицинским работником, бухгалтером, работником в сфере красоты, творческой личностью и стюардессой. Возможно, одна из этих профессий – ключ к чьему-то светлому будущему.

    Топ-менеджер

    Самой высокооплачиваемой профессией для девушек является работа топ-менеджером. По сути, девушка будет первым лицом компании, от нее будет многое зависеть. Обычных менеджеров может быть много, но приписка «топ» в начале – отличительная черта, говорящая о высоком и престижном положении в компании. В подчинение к топ-менеджеру могут попасть даже директора по финансам и производству, коммерческие руководители.

    Какую же ответственность возложат на плечи девушки топ-менеджера: во-первых, именно от нее будет зависеть увеличение прибыли и приумножение общего капитала. Насколько сильно девушка постарается, настолько и будет оценен труд, такая и будет зарплата у остальных работников.

    Во-вторых, топ-менеджеру постоянно придется повышать свой авторитет не только в компании, но и за ее пределами. Создавать себе безупречную репутацию и привлекать партнеров.

    Есть один нюанс: образование должно быть высшим техническим. Конечно, людей с гуманитарным складом ума тоже берут в данную сферу, но намного реже. Зарплата начинается от 50 000 рублей, и это далеко не предел.

    Помните, что на этой работе будет невозможно отмахиваться от поручений и отлынивать от прямого исполнения обязанностей. Всегда держать все под контролем, всегда оставаться на плаву – вот ключ к успеху.

    Юрист

    Советуем искать подработки еще во время учебы в университете. В это время не следует гнаться за зарплатой, лучше набираться опыта и практики. Тогда будет возможность устроиться на престижную должность сразу же после окончания учебного заведения, так как стажировка фактически уже будет пройдена.

    Первый месяц совсем неопытные юристы получают 12 000 рублей, но не стоит отчаиваться. Просто нужно зарекомендовать себя и показать свою готовность браться за серьезные и непростые дела. Юристы сейчас востребованы как никогда, так как люди постоянно не могут поладить друг с другом мирным путем и решают свои разногласия при помощи суда.

    Через год заработная плата возрастет до 30 000 или 50 000 в месяц. Начальник юридического отдела – высокооплачиваемая профессия для девушек, которая по плечу любой целеустремленной и упорной представительнице прекрасного пола.

    Такая профессия придется по душе общительной девушке, которая обладает обаянием и харизмой. Такая всегда рада завести парочку влиятельных и нужных знакомых, которые обратятся за ее услугами, да еще и порекомендуют влиятельным друзьям. Желательно вначале давать бесплатные советы по пустяковым проблемам, а затем уже предлагать оформить договор за кругленькую сумму.

    Знание языков тоже играет не последнюю роль, если девушка стремится покорить всевозможные высоты. Юристов-международников отрывают с руками. Правда, придется выучить не только основу иностранного языка, но еще и специфические термины, встречающиеся в вашей профессии. Для девушек после 11 класса это не подходит, они должны получить больше знаний.

    Читать еще:  Что делают из нефти

    В чем же плюсы работы юристом: во-первых, никогда не будет усталости от рутины, так как в руки профессионалов попадают только сложные и запутанные дела, в которых придется долго копаться, рассматривая все детали. Во-вторых, это престижно и солидно, все будут смотреть на юриста снизу вверх.

    Логист

    Мало кто из женщин задумывается о работе логиста, а, между прочим, зря. Конечно, эта должность подходит не для всех, однако работницы не будут жаловаться на отсутствие успеха и достатка.

    Чем же занят специалист данной специфичной сферы: это могут быть перевозки, подбор оптимального перемещения товара из одного пункта назначения в другой, создание и контроль благоприятных условий для транспортировки, складирование, товарооборот, декларирование – интересная профессия, где каждый найдет что-то по душе.

    Эта высокооплачиваемая работа потребует от девушек следующих навыков: оценивать все варианты по перемещению груза и уметь подбирать наиболее выгодный, быстрый, дешевый маршрут, обрабатывать запросы по продаже товара, выходить на контакт с заказчиками и поставщиками, таможенными компаниями.

    Логист должен все согласовать, добиться всех подписей и разрешений от руководства, договориться о перевозке со всеми переправочными пунктами, чтобы не вышло накладок и штрафов. Ведение документации о том, как продвигается работа, тоже ляжет на логиста. Специалист должен контролировать все этапы, начиная от заказа и погрузки и заканчивая отгрузкой и подписанием документов о получении от клиента.

    В отличие от многих высокооплачиваемых профессий, старт будет легким. Как только будет получен диплом по специальности, начнут поступать предложения о сотрудничестве.

    Оклад составляет 150 000 рублей в месяц при лучшем раскладе.

    Медицинский работник

    Если кто-то скажет, что врач – высокооплачиваемая профессия в России для девушек, то многие с подозрением и недоверием отнесутся к данному высказыванию. Действительно, не все направения в медицине сулят прибыль и беззаботную жизнь.

    Чтобы не продешевить и не пойти работать по специальности, которая привяжет к месту на двенадцать часов, но не даст ничего взамен, мы подготовили список врачей, которые в России получают много. Цифры зарплат усредненные, так как обслуживание в провинции отличается от того, что происходит в Москве, к примеру.

    Ортодонт получает около 70 000 рублей в месяц, имплантолог 65 000, проктолог 60 000, а УЗИ-специалист 57 000. Зарплата ортопеда составляет 51 000, дерматолога 45 000, диетолога 40 000.

    Кстати говоря, если идти работать диетологом, то прибыль будет зависеть исключительно от креативности и коммуникабельности. Диетолог должен уметь располагать к себе людей и прекрасно выглядеть – тогда они поверят, что врач и их сможет привести в нужную форму.

    Бухгалтер

    При выборе профессии не нужно забывать о существовании бухгалтеров. Тут девушкам с гуманитарным складом ума делать нечего, так как все время придется сталкиваться с техническими аспектами и весь день проводить с отчетами, документациями и вычислениями. Эта работа подходит внимательным и усидчивым людям. Тем, кто отличается ангельским терпением и не устает от рутины. В этом деле важна точность, даже самая маленькая ошибка повлечет за собой большие проблемы и разбирательства.

    Итак, сначала бухгалтер подготавливает налоговые накладные. Затем контролирует их распределение между сотрудниками, начисляет заработную плату. Затем подает отчеты о получении в фискальные органы. Оптимизирует налоговые начисления и снова вносит все в документацию.

    Обычно зарплата варьируется от 40 000 до 70 000 рублей в зависимости от региона.

    Сфера красоты

    Самые высокооплачиваемые профессии для девушек – должности в салонах красоты. И пускай невежды смеются над теми, кто зарабатывает себе на хлеб в сфере обслуживания. Не надо думать, что визажистки и парикмахерши подобны тем, кто стоит у кассы в ресторане общего питания.

    Салоны красоты всегда востребованы, так как все женщины в мире хотят быть привлекательными и красивыми. Давайте раскроем секреты и поговорим о заработной плате: в самом начале работы маникюрщицей на одну руку будет уходить два часа времени, а оплата составит 300 рублей.

    Однако вскоре будут приобретены нужные навыки, будут с легкостью получаться различные рисунки, наращивание и шеллак, и ценник возрастет до 1 000. За восемь часов работы можно успеть обслужить семь клиенток, а это значит, что в месяц можно заработать около 200 000. Конечно, если работать в салоне, то придется отдавать процент владельцу. Если приходить к клиентке на дом, то можно самостоятельно выбирать распорядок дня и менять себе график.

    То же самое касается и визажистов с парикмахершами. Прически на свадьбы и выпускные, дни рождения, различные мероприятия и съемки. И какая же прическа без макияжа, ведь скрывать недостатки нужно не только в фотошопе, но еще и в жизни. Мы советуем выучиться не только на визажиста, но и на того, кто умеет делать грим – тогда заказов будет в два раза больше.

    Творческая личность

    Начнем с того, что любая творческая личность, умеющая мыслить креативно, будет зарабатывать неприлично много. К примеру, дизайнеры интерьера получают 100 000, даже не выходя из дома.

    Также в наше время востребованы фотографы.

    Надо окончить курсы, чтобы отличаться от любителей, которые просто купили профессиональную камеру. Нужно научиться ретушировать фото, чтобы это выглядело естественно. В голове должно быть множество идей. Конечно же, портфолио скажет все за мастера. Необходимо разместить его в социальных сетях и указать цену, а затем ждать, когда клиенты напишут.

    Стюардесса

    100 000 в месяц – это не проблема для стюардессы. Однако перед началом работы необходимо пройти специальные курсы и отборочный тур. После собеседования будет практика, по окончании которой предстоит строгий экзамен. Даже если теория и практика будет сдана на высшие баллы, дальнейшее сотрудничество возможно только после тщательного медицинского обследования.

    Особая походка, идеальная осанка, милая и приветливая улыбка – не только этому придется научиться. Знание иностранных языков, умение оказать первую помощь и соблюдать инструктаж поведения в самолете – без этого не возьмут на борт.

    Быть уверенной в стрессовых ситуациях и не подавать виду, уметь успокоить паникующих людей – золотые качества стюардессы. Она всегда выглядит свежей и бодрой, толерантна и терпелива к пасажирам самолета, всегда прислушивается к их пожеланиям и выполняет просьбы.

    Как сделать правильный выбор профессии

    Не гонитесь за высокой зарплатой. К примеру, если вы гуманитарий, вам будет сложно весь день работать с графиками и формулами. Идите туда, к чему у вас лежит душа. Ведь даже за высокую цену человек не сможет заниматься ненавистным делом долго. Он либо перегорит, либо уволится. Выберите, нравится ли вам работать в помещении, на открытом воздухе или в кабинете, в компании или одиночестве.

    Опытному и добросовестному специалисту будут рады везде, так что не смотрите на зарплату. В любом случае у перечисленных восьми профессий она будет высокой. А за особые старания даются премии и денежные вознаграждения.

    Источники:

    http://shpargalka.work/rabota/
    http://bbf.ru/magazine/7/7279/
    http://hrmonitor.ru/pro/professiya-dlya-devushek.html

    Ссылка на основную публикацию
    Статьи c упоминанием слов:
    Adblock
    detector